ПОЯСНИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСКА (ВВЕДЕНИЕ) ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ КУРСА
Закон Российской Федерации от 11 марта 1992 года № 2487-1 «О частной детективной и охранной деятельности в Российской Федерации» и изменения федерального закона от 22 декабря 2008года № 272-ФЗ внесли серьезные поправки в организацию частной охранной деятельности и предъявили повышенные требования к руководящему составу частных охранных организаций. В связи с этим приказом Министра внутренних дел Российской Федерации от 2 июля 2014 г. N 442 утверждены типовые дополнительные профессиональные программы для руководителей частных охранных организаций:
1. "Программа повышения квалификации руководителей частных охранных организаций, впервые назначаемых на должность".
2. "Программа повышения квалификации руководителей частных охранных организаций"
Настоящая учебная программа (далее Программа) составлена в соответствии с требованиями данных типовых дополнительных программ.
Основная цель Программы - повышение квалификации руководящего состава частных охранных организаций. В соответствии с этой целью задачами курса являются:
овладение руководителями частных охранных организаций углубленными знаниями нормативных актов, регулирующих частную охранную деятельность;
изучение и ситуативный разбор основных изменений и дополнений правовой базы, касающейся их непосредственной деятельности;
выработки у руководящего состава умений и навыков в организации деятельности частной охранной организации в зависимости от специализации объема оказываемых ими услуг;
изучение вопросов профессиональной подготовки сотрудников охранной организации.
Программа носит комплексный характер.
В соответствии с условиями и задачами обучения Программа включает в себя следующие шесть разделов:
1. Правовые основы деятельности руководителя частной охранной организации;
2. Основы управления (менеджмент) в частной охранной организации;
3. Деятельность руководителя частной охранной организации по организации оказания охранных услуг;
4. Трудовые отношения и охрана труда в частной охранной организации;
5. Организация охранных услуг с применением технических средств;
6. Взаимодействие частных охранных организаций с правоохранительными органами.
Для реализации Программы необходимо соблюдение следующих организационно-педагогических условий:
обеспечение необходимого уровня компетенции преподавательского состава, включающий высшее образование в области соответствующей дисциплины программы или высшее образование в иной области и стаж преподавания по изучаемой тематике не менее трех лет;
наличие ученой степени кандидата или доктора наук не менее чем у 20% преподавателей по дисциплинам программы;
использование при изучении дисциплин программы эффективных методик преподавания, предполагающих вместе с традиционными лекционно-семинарскими занятиями решение слушателями вводных задач по предметам, занятия с распределением ролевых заданий между слушателями, применение аудиовизуальных средств обучения, информационно-телекоммуникационных ресурсов, наглядных учебных пособий.
Оценочными материалами по Программе являются блоки контрольных вопросов по дисциплинам, используемые при промежуточной и итоговой аттестации, а также результативная часть письменного отчета о стажировке обучаемых, включающая оценку итогов использования методических материалов по дисциплинам Программы в период стажировки, оценку результатов решения учебных задач и/или полноту и эффективность рассмотрения дополнительных вопросов в ходе консультаций с преподавателями по дисциплинам. Методическими материалами к Программе являются нормативные правовые акты, положения которых изучаются при освоении дисциплин Программы, учебная литература и методические пособия.
Занятия по изучаемым дисциплинам проводятся в оборудованных классах и на действующих объектах.
УЧЕБНЫЙ ПЛАН повышения квалификации руководителей частных охранных организаций
Цель - повышение квалификации руководящего состава частных охранных структур;
Базовый уровень образования обучаемого – высшее профессиональное образование (по любой специальности);
Вид проводимого образования – повышение квалификации (без изменения уровня образования);
Тип образовательной программы – дополнительная образовательная программа.
Срок обучения – 80 учебных часов - для руководителей частных охранных организаций, впервые назначаемых на должность;
20 учебных часов – для обучающихся по программе повторно и в порядке дальнейшего периодического повышения квалификации.
Режим занятий – 8 академических часов в день;
РАСПРЕДЕЛЕНИЕ УЧЕБНОГО ВРЕМЕНИ ПО РАЗДЕЛАМ И ВИДАМ УЧЕБНЫХ ЗАНЯТИЙ
для руководителей ЧОО, впервые назначаемых на должность
|
N п/п |
Наименование дисциплин (разделов) |
Всего часов |
в том числе: |
Формы контроля |
||
|
лекции |
семинары |
стажировка |
||||
|
1 |
Правовые основы деятельности руководителя частной
охранной организации |
19 |
8 |
1 |
10 |
зачет |
|
2 |
Основы управления (менеджмент) в частной охранной
организации |
15 |
6 |
1 |
8 |
зачёт |
|
3 |
Деятельность руководителя частной охранной организации
по организации оказания охранных услуг |
14 |
6 |
1 |
7 |
зачёт |
|
4 |
Трудовые отношения и охрана труда в частной охранной
организации |
10 |
5 |
1 |
4 |
зачёт |
|
5 |
Организация охранных услуг с применением технических
средств |
10 |
4 |
1 |
5 |
зачёт |
|
6 |
Взаимодействие частных охранных организаций с
правоохранительными органами |
10 |
3 |
1 |
6 |
зачёт |
|
7 |
Итоговая аттестация |
2 |
|
|
|
тестирование и (или) письменный опрос |
|
|
Итого |
80 |
32 |
6 |
40 |
2 (1) |
